SARBEC – Chef de zone Export

Rattaché à la Directrice Export, vous développez la brand equity et les ventes des marques de l’entreprise sur les différents circuits de distribution.

Dans ce cadre, vous avez en charge :

– La définition de la stratégie à mener sur chaque territoire, présentée au comité de direction pour validation

-La coordination des ventes, des actions de promotion, de publicité, d’informations sur les produits

-Le suivi de la réalisation des objectifs et du plan commercial

-La recherche/prospection de nouveaux clients

-La définition des tarifs applicables aux clients dans la monnaie adéquate

-La passation de certains contrats avec les clients

-Le contrôle de la conformité et validation des opérations commerciales

-La participation à des salons professionnels

-Les reportings des ventes / information aux clients et services concernés sur les produits, les résultats, les actions commerciales

Rattaché au Directeur d’usine, vous aurez la responsabilité de gérer en toute autonomie votre atelier de fabrication,

Vos missions principales seront :

• Manager l’Atelier de Fabrication en 3*8, soit au total 15 personnes + 1 Technicien
• Garantir au quotidien la sécurité, la qualité et l’hygiène de la zone
• Être force de proposition dans l’amélioration de la qualité des produits
• Maintenir et optimiser la productivité dans un contexte d’accroissement des volumes
• Garantir la gestion rigoureuse du budget
• Assurer les échanges avec les équipes Industrialisation / R&D / Qualité sur les lancements

Au sein du Laboratoire Recherche & Développement, le département Affaires Réglementaires assure la conformité, la sécurité et l’efficacité des produits cosmétiques (et aussi biocides et dispositifs médicaux) à la règlementation européenne et internationale.

Rattaché au Directeur R&D, le Responsable Affaires Réglementaires sera le garant des missions de son équipe.

En tant que responsable d’une équipe de 5 personnes, il organisera et participera aux missions du département Affaires Règlementaires :

• Superviser le pôle Affaires Réglementaires et encadrer l’équipe associée
• Renseigner les cahiers des charges d’appel d’offres & échanger avec les clients tout au long du développement
• Assurer une veille réglementaire continue et mettre en œuvre les changements réglementaires pertinents
• Garantir la conformité des produits sur les marchés France/Europe/International dans un contexte réglementaire évolutif
• Validation de la sécurité et de l’efficacité des formules, des étiquetages et des supports de communication
• Constitution des DIP / Documentation technique
• Participer et être support lors d’inspections des autorités de contrôles
• Superviser la surveillance post-marché des produits (Cosmétovigilance / Matériovigilance)
• Piloter une démarche d’amélioration continue du service (optimisation, efficacité des prestataires, maitrise budgétaire…)

• Votre mission :

  Nous recherchons un Directeur Régional des ventes GMS pour le Sud-Ouest.

  Rattaché au Directeur Commercial Marques France, votre mission sera de développer le Chiffre d’affaires et la Part de Marché des Marques nationales du Groupe sur sa région.

  Vous serez en charge de :

  • Manager et encadrer votre équipe composée de 7 personnes (Compte-Clé Régional /Chef de Secteur /Promoteur des ventes)
  • Former et faire monter en compétences votre équipe
  • Construire et animer la stratégie commerciale de la région, en lien avec celle de la Direction Commerciale
  • Veiller à la bonne application des accords nationaux sur le terrain
  • Développer et tisser un relationnel fort avec les décideurs régionaux
  • Apporter votre expertise terrain aux fonctions Siège pour les développements futurs

Autres informations :

Contrat : CDI, poste à pourvoir dès que possible

Rémunération : Fixe + primes + Véhicule de fonction + carte carburant – PC – Tél portable

Déplacements quotidiens sur le quart Sud Ouest

Rattaché à la Direction Achats, votre rôle sera de prendre en main tous les packagings du Groupe Vabel.

Vos missions seront les suivantes :

Conception et Développement :

· Développer des solutions d’emballage innovantes et fonctionnelles pour les produits cosmétiques.

· Collaborer avec les équipes Marketing, R&D, et Production pour s’assurer que les emballages répondent aux exigences techniques et esthétiques.

Gestion de Projet :

· Piloter les projets de développement packaging du brief initial jusqu’à la mise en production.

· Respecter les délais, les budgets et les normes de qualité.

Réduction des coûts :

· Garantir la bonne tenue de la base de données Packaging en vue de la déclaration CITEO, en lien avec le contrôle de Gestion

· Proposer des analyses de la valeur pour diminuer le coût de nos emballages tout en gardant la valeur perçue par les clients

Conformité – Veille Technologique :

· Garantir la conformité des emballages aux réglementations en vigueur et aux standards de l’industrie cosmétique, en lien avec les Affaires Réglementaires

· Réaliser une veille technologique et concurrentielle pour proposer des solutions packaging innovantes et respectueuses de l’environnement.

Au sein de la Direction des Marques de Clients, en binôme et support du Compte-Clé, vous vous imposez comme un chef d’orchestre technique et industriel, dans la conception, le développement et le suivi de la production de produits cosmétiques. Vos missions principales seront :

• Participation aux appels d’offres :

-Analyse du cahier des charges client

-Coordination en interne de l’offre produit avec les services R&D, Achats, Méthodes et Qualité

-Définition du prix de revient

-Remise des échantillons

• Développement produit :

-Définition et suivi du rétroplanning de lancement

-Coordination du projet avec les services internes

-Pilotage des indicateurs pour assurer la conformité, les coûts et délais définis préalablement

• Gestion de la vie des produits :

−Pilotages des projets de modification ou d’optimisation produit (charte graphique, type de contenant, évolutions réglementaires, …)

−Pilotage, en binôme avec le Compte-Clé, des fins de vie (analyse des composants et produits finis restants, préconisation et optimisation de la force de vente avec l’aide des services concernés) et gestion des destructions

Vous êtes capable de fédérer et de challenger les équipes supports (achats, R&D, Supply, … ), d’animer des réunions de lancement de projets et de développer des relations privilégiées avec les clients.

Le profil recherché :

Formation : Vous êtes diplômé(e) Bac +4/+5 d’une école d’ingénieur ou de commerce, avec une appétence pour les produits cosmétiques et bénéficiez déjà d’une expérience de chef de projets, de 3-4 ans dans le secteur des cosmétiques.

Personnalité : Technique, rigoureux, curieux, vous aimez travailler en équipe et en mode projet. Vous savez aller chercher les informations et dynamiser un groupe autour de vos projets. Vous êtes sensible à nos produits et avez le goût des chiffres et des analyses.

Autres informations :

Contrat : CDI à pourvoir dès que possible.

Rémunération : selon profil

Localisation : Neuville-en-Ferrain (59) proximité Lille – véhicule indispensable

Rattaché au Directeur du Contrôle de Gestion et au sein d’une équipe de 4 personnes, vous êtes le leader sur votre périmètre et saurez défendre vos positions par des analyses et indicateurs précis.

En tant que membre du CODIR Usine, vous vous affirmerez comme un véritable business partner industriel et serez en lien étroit avec le Directeur d’usine.

Vos missions seront riches et diversifiées :

• Vous serez le garant de nos prix de revient et travaillerez avec les équipes à leur optimisation.
• Vous veillerez à la gestion de nos stocks et serez en lien étroit avec les équipes commerciales et industrielles pour assurer le bon pilotage.
• Vous mettrez en place et animerez les indicateurs industriels afin d’être en maitrise parfaite de l’activité.
• Vous construisez le budget industriel et veillez à son respect par un suivi optimal et par des forecasts réguliers.
• Vous contribuez à l’amélioration des process en place et l’instauration d’une culture financière forte.
• Vous participerez à la réalisation des clôtures mensuelles.
• Vous serez également amené à travailler sur des sujets transverses.

Le profil recherché :

Vous êtes titulaire d’un BAC +5 en Finance de type Université, école de commerce ou DSCG et avez acquis une expérience significative (4-5 ans minimum)  en contrôle de gestion industriel ou en audit.

Vous êtes rigoureux, organisé et savez évoluer dans un environnement de travail technique. Doté d’un fort esprit critique et de partage, vous êtes capable de défendre votre position.

Autres informations :

Contrat : CDI temps plein

Rémunération : selon profil

Localisation : Neuville-en-Ferrain (59) proximité Lille– Véhicule Indispensable

Sous la direction du Directeur Général Fonctionnel Groupe, vous prendrez en charge les activités de conseil, de rédaction et d’assistance à la constitution et vie des sociétés du Groupe.

Dans le cadre de votre mission, vous prendrez en charge :

• Les documents sociaux : élaboration, rédaction et négociation des documents sociaux nécessaires à l’approbation des comptes mais aussi au développement du Groupe, en coordination avec les opérationnels (opérations de restructuration, opérations sur le capital),
• Le suivi de la vie juridique des sociétés du Groupe, notamment dans le cadre du suivi des titres, cumuls de mandats, conventions réglementées … Mise en place des process de suivi / reporting,
• La gouvernance : élaboration, rédaction, suivi des délégations de pouvoirs,
• Le secrétariat juridique : mise à jour et tenue des registres sociaux des sociétés, suivi et coordination avec le greffe et le formaliste pour la réalisation des formalités,
• Les contrats clients et fournisseurs : rédaction de contrat adaptés aux besoins de l’entreprise (contrats de vente, de prestations de services, partenariats,…) et révision des contrats actuels pour s’assurer qu’ils protègent les intérêts de l’entreprise
• Suivi de la protection de la propriété intellectuelle de nos marques propres
• Veille juridique : suivi de la réglementation – alerte aux opérationnels,
• Coordination : en interne, travail de coordination avec les Directions concernées (animation/support de présentation pour les besoins des réunions) et en externe, coordination avec les conseils et experts

Le profil recherché :

Formation / expérience:  de formation supérieure en Droit des sociétés (type Master 2 ou DJCE ou CAPA), vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent, de 4-5 ans minimum, en entreprise ou en cabinet.

Personnalité : Votre esprit d’analyse, votre rigueur, votre esprit de synthèse à l’écrit et à l’oral, ainsi que votre autonomie seront des atouts sur le poste. Vous savez être force de propositions et êtes orienté solutions.

La maîtrise de l’anglais est souhaitée pour ce poste.

Autres informations :

Contrat : CDI à pourvoir dès que possible

Rémunération : Selon profil

Lieu : Neuville-en-Ferrain (59), proximité Lille – Véhicule indispensable